در این قسمت لغات مدیریت – بازرگانی بخش 15 عرضه شده است.
لغات مدیریت – بازرگانی صفحه اصلی – کلیک کنید
خرید لغات مدیریت – بازرگانی/ مجموع لغات در کل رشته ها / لغات بر حسب گروه بندی چند رشته
لغات مدیریت – بازرگانی بخش 15
وفق دادن | Adapt |
توجه کردن | Address |
طرفدار، حامی | Advocate |
معاشرت، تعلق | Affiliation |
هوشیاری | Alertness |
تنظیم، صف بندی | Alignment |
به صف کشیدن ، هم تراز کردن | Align |
اهداف سالیانه | Annual objectives |
بی نام، تخلصی | Anonymous |
بی عاطفه، خونسرد | Apathetic |
ظاهر، آشکار | Apparent |
نزدیک شدن | Approach |
عرصه، صحنه | Arena |
برانگیختن، تحریک کردن | Arouse |
دقیقا گفتن، شمرده سخن گفتن | Articulate |
آثار هنری | Artifacts |
مونتاژ کردن | Assemble |
ارزیابی کردن، تقدیم کردن | Assess |
به عهده گرفته | Assume |
فرض، گمان | Assumption |
خصیصه | Attribute |
شنوندگان، تماشا گران | Attribute |
اختیار | Authority |
ساختار اختیار | Authority |
استبدادی | Autocratic |
استقلال | Autonomy |
مغایر، مخالف، معکوس | Aversive |
دفع کردن | Avert |
یادگیری اجتنابی | Avoidance learning |
پیشینه | Backdrop |
ترازنامه | Balance sheet |
فرضیات پایه | Basic assumptions |
شکست دادن، فائق آمدن | Beat |
مکتب رفتاری | Behavioral school |
تعلق | Belongingness |
الگو گیری | Benchmarking |
سوگیری، تعصب | Bias |
اصلاح رفتار | Behavior modification |
صورتحساب مواد | Bill of materials |
مخلوط کردن، ترکیب | Blend |
تیره شدن، نامشخص بودن | Blur |
انعام، جایزه | Bonus |
عقلانیت محدود | Bounded rationality |
نقش واسطه ای | Boundary spanning role |
طوفان فکری | Brainstorming |
بودجه | Budgets |
بوروکراسی | Bureaucracy |
جوانه زدن، شروع به رشد کردن | Burgeon |
طرح تجاری | Business plan |
استراتژی واحد تجاری | Business-unit strategy |
گذشتن، نادیده گرفتن | Bypass |
طراحی به کمک رایانه/ تولید به کمک رایانه | CAD/CAM |
برنامه ریزی ظرفیت | Capacity planning |
دوره زندگی، شغل | Career |
اتفاقی، بی اهمیت | Casual |
طبقه بندی شده، قاطع | Categorical |
سببی | Causal |
قطعیت اطمینان | Certainty |
زنجیره فرمان | Chain of command |
عامل تغییر | Change agent |
در حال تغییر | Changing |
کانال | Channel |
مسئولیت، ماموریت | Charge |
وضوح | Charity |
به ترتیب وقوع، دارای ربط زمانی | Chronological |
تولید یکپارچه کامپیوتری | CIM |
تئوری کلاسیک سازمانی | Classical organization theory |
سیستم بسته | Closed system |
همراهی | Co operation |
ائتلاف | Coalition |
قدرت اجبار | Coercive power |
انسجام، همبستگی | Cohesiveness |
همدستی، همکاری | Collaboration |
مدیریت همکاری | Collaborative management |
چانه زنی دسته جمعی | Collective bargaining |
ترکیب، آمیزش | Combination |
تیم فرماندهی | Command team |
مطابق، موافق | Commensurate |
کمیته | Committee |
مشترک | Common |
روحیه مشترک | Common morality |
ارتباطات | Communication |
دارای ارزش مقایسه | Comparable worth |
صلاحیت، شایستگی | Competence |
مزیت رقابتی | Competitive advantage |
اولویت های رقابتی | Competitive priorities |
رقابت | Competitiveness |
پیچیدگی | Complication |
در برداشتن | Comprise |
تعلیم با کمک کامپیوتر | Computer assisted instruction (CAI) |
تصوری، ادراکی | Conceptual |
نتیجه، پیامد | Consequence |
مختصر | Concise |
به پایان رسیدن، نتیجه گرفتن | Conclude |
واقعی | Concrete |
هدایت کردن، ادراه کردن | Conduct |
مجرا، معبر | Conduit |
هیات، پیکربندی کردن | Configuration |
تعارض | Conflict |
مطابقت کردن، وفق دادن، پیروی کردن | Conform |
تطابق، تجانس | Congruence |
دلالت ضمنی کردن بر | Connate |
پی در پی، متوالی | Consecutive |
توافق، وفاق | Consensus |
مهارت ادراکی | Conceptual skill |
سازگار | Consistent |
یکسان کردن، یک کاسه کردن | Consolidate |
ثبات هدف | Constancy of purpose |
دایمی، پایدار | Constantly |
ارباب رجوع، مشتریان | Client |
عامل تشکیل دهنده | Constituency |
تشکیل دادن، برقرار ساختن | Constitute |
مباحثه | Contention |
زمینه ، مفاد | Context |
رهیافت اقتضایی | Contingency approach |
بهبود مستمر | Continuous improvement |
مغایر، مخالف، معکوس | Contrary |
متباین و متقابل کردن | Contrast |
مشارکت کردن، شرکت کردن | Contribute |
کنترل | Control |
سیستم کنترلی | Control system |
کنترل | Controlling |
عرفی، قراردادی | Conventional |
تبدیل | Conversion |
هماهنگی | Coordination |
عملکرد اجتماعی شرکت | Corporate social performance |
مسئولیت اجتماعی شرکت | Corporate social responsibility |
پاسخگویی اجتماعی شرکت | Corporate social responsiveness |
استراتژی شرکت | Corporate strategy |
استراتژی سطح سازمان | Corporate-level strategy |
مشابه بودن، برابر بودن، مربوط بودن | Correspond |
مرکز هزینه | Cost center |
مدل هزینه منفعت | Cost-benefit model |
جفت شدن | Couple |
هنر، صنعت دستی | Craft |
اعتقاد داشتن، نسبت دادن | Credit |
ضوابط، معیارها | Criteria |
معیارها | Cultural relativism |
سیستم فرهنگی | Cultural system |
فرهنگ | Culture |
قطع جریان | Cutoff |
متناوب | Cyclical |
نزول، کاهش، رکود اقتصادی | Downturn |
فریب، تزویر | Deceit |
تصمیم گیری | Decision making |
افول کردن، افول | Decline |
رمز گشایی کردن | Decoding |
اهدا، تخصیص | Dedication |
افترا، بدگویی | Defamation |
ناتمام، ناقص | Defective |
تعویض اختیار | Delegation |
عمدی | Deliberate |
نشان دادن | Demonstrate |
راهی شدن، روانه شدن | Depart |
بخش بندی کردن | Departmentalization |
نقش کردن، نمایش دادن | Depict |
مسخره کردن | Deride |
طراحی برای تولید | Design for manufacture |
معین کردن، گماشتن | Designate |
زوال، اضمحلال | Deterioration |
تعیین کننده | Determinant |
بازدارنده، منع کننده | Deterrent |
برنامه ریزی توسعه | Developmental program |
منحرف، کجرو | Deviant |
انحراف | Deviation |
شیطان | Devil |
اختصاص دادن | Devote |
تشخیص | Diagnosis |
تشخیصی | Diagnostic |
تمایز، تفکیک | Differentiation |
سیستم پرداخت متمایز | Differential rate system |
پخش شدگی، ریزش، اضافه | Diffusion |
ابعاد | Dimension |
سرمایه گذاری مستقیم | Direct investment |
رشته، نظم، ترتیب | Discipline |
صلاحدید (شخصی) | Discretion |
بودجه بندی بر اساس صلاحدید مدیر | Discretionary cost budget |
ممتاز کردن، قضاوت کردن | Discrimination |
اخراج | Dismissal |
پراکندگی | Dispersal |
پراکندگی، تفرق | Dispersion |
جابجایی، جانشین سازی | Displacement |
به هم ریختن، قطع کردن | Disrupt |
منتشر کردن | Dissemination |
اختلاف نظر و عقیده | Dissent |
مشخص، معین، مجزا | Distinctive |
تحریف کردن | Distort |
اعوجاج، تحریف | Distortion |
فرایند توزیعی | Distributive process |
بی اعتمادی | Distrust |
تباین، انشعاب | Divergence |
گوناگونی | Diversity |
منحرف کردن، معطوف داشتن | Divert |
تقسیم | Division |
تقسیم کار | Division of work |
ارائه مدرک | Documentation |
مسلط، چیره | Dominant |
سلطه جویی؛ تحکم | Domineer |
کوچک سازی | Downsizing |
دوران رکود | Downturn |
طرح کردن | Draw up |
زیان، مانع | Drawback |
به دلیل | (Due to(prep |
وظایف | Duties |
درگیری پویا | Dynamic engagement |
شکاف درآمدی | Earnings gap |
متغیرهای اقتصادی | Economic Variables |
اثر بخشی | Effectiveness |
کارایی | Efficiency |
خود، نفس | Ego |
خود دوستی | Ego involvement |
منقضی شدن، گذشتن | Elapse |
بیرون کشیدن، استخراج کردن | Elicit |
نخبه، نخبگان، برگزیده | Elite |
در برگرفتن | Embrace |
پدیدار شدن | Emerge |
توانمند سازی | Empowerment |
رقابت کردن، تقلید کردن | Emulate |
رمز گذاری کردن | Encode |
رمز کردن | Encoding |
در برداشتن، احاطه کردن | Encompass |
مواجه شدن، روبرو شدن | Encounter |
تلاش، کوشش | Endeavor |
اجرا کردن، با زور انجام دادن | Enforce |
جلب کردن، احتکار کردن، مجذوب | Engross |
ارتقا، بهبود | Enhance |
علایق شخصی برجسته | Enlightened self-interest |
مستلزم بودن، متخصص بودن | Entail |
استراتژی سازمان | Enterprise strategy |
نهاد، ماهیت | Entity |
کارآفرین | Entrepreneur |
کارآفرینی | Entrepreneurship |
معادله | Equation |
تعادل، موازنه | Equilibrium |
تئوری برابری | Equity theory |
تئوری ERC | ERG theory |
نادرست، اشتباه | Erroneous |
ارزشهای مورد حمایت | Espoused values |
اساسا | Essentially |
اخلاقیات | Ethics |
مدیر نژاد پرست | Ethnocentric manager |
گریختن، طفره رفتن | Evade |
ارزیابی | Evaluating |
سرانجام، عاقبت | Eventually |
گشادن، بازکردن | Evolve |
اضافی | Excess |
مفرط، بیش از اندازه | Excessive |
اجرا، انجام | Execution |
اعمال کردن | Exert |
تئوری انتظار | Expectancy theory |
بودجه هزینه ای | Expense budget |
تخصص | Expertise |
قدرت تخصص | Expert power |
صادرات | Exporting |
اخراج | Expulsion |
وسیع، پهناور | Extensive |
محیط خارجی | External environment |
ذینفعان خارجی | External stakeholders |
خاموش سازی | Extinction |
یادداشتهای بیرونی | Extrinsic rewards |
ساختن | Fabricate |
نسبتا | Fairly |
تشریفات | Fanfare |
بازخور | Feedback |
رئیس پوشالی، دست نشانده | Figurehead |
بودجه مالی | Financial budget |
صورت مالی | Financial statement |
مدیران خط مقدم | First-line managers |
نمودار استخوان ماهی | Fishbone diagram |
تمرکز، تثبیت | Fixation |
ناقص کردن، معیوب کردن | Flaw |
جریانات | Flows |
لغات مدیریت – بازرگانی بخش 15
نوشته های مرتبط:
